- aus der Wirtschaftswoche<\/a> vom 11.9.2004<\/p>\n Dabei ist die Flexibilit\u00e4t von Arbeiter und Unternehmer nicht gleichberechtigt: der Unternehmer kann sein Hauptb\u00fcro in einer Steueroase errichten oder gleich eine ganze Fabrik in ein Billiglohnland verlagern, der Lohnempf\u00e4nger ist heimatgebunden. Die geforderte Flexibilit\u00e4t ist also in der Regel einseitig zugunsten des Unternehmers und zum Nachteil des Lohnarbeiters.<\/p>\n Die Arbeiter k\u00f6nnen so ihre Freizeit immer schwerer bewusst planen. Jederzeit abrufbar und verf\u00fcgbar zu sein sowie \u00dcberstunden zu leisten macht es Menschen zunehmend unm\u00f6glich, ein intaktes Familienleben zu f\u00fchren und soziale Bindungen aufrecht zu erhalten. Der Soziologe Richard Sennett beschrieb in \u00bbder flexible Mensch\u00ab wie ein hohes Ma\u00df an geforderter Flexibilit\u00e4t den Menschen kaputt macht. Er werde zunehmend von Angst, Hilflosigkeit, Instabilit\u00e4t und Verunsicherung beherrscht. Dieses Schlagwort ist au\u00dferdem eine neoliberale Formel, welche f\u00fcr die Abschaffung sozialer Errungenschaften einsteht. Lebensrisiken der Lohnarbeiter sollen privatisiert werden, damit das Unternehmen eben flexibler sei, sprich: mehr Profit machen kann. Die geforderte Biegsamkeit besitzt somit einen weitestgehend totalit\u00e4ren Charakter, da sie Auswirkungen auf viele Lebensbereiche zeitigt.<\/p>\n \u00bb<\/span>Wir m\u00fcssen erkennen, dass wir denen, die Arbeit haben, eine sehr viel gr\u00f6\u00dfere Flexibilit\u00e4t zumuten m\u00fcssen, um im Land insgesamt eine st\u00e4rkere wirtschaftliche Dynamik auszul\u00f6sen\u00ab<\/em><\/span><\/p>\n - der fr\u00fchere Hamburger B\u00fcrgermeister und SPD Mitglied Klaus von Dohnanyi im Interview mit SpiegelOnline<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u00bb<\/span>Bundespr\u00e4sident K\u00f6hler forderte die B\u00fcrger Ostdeutschlands zu mehr Flexibilit\u00e4t bei der Suche nach einem Arbeitsplatz auf \u2014 Gleiche Lebensverh\u00e4ltnisse in Ost und West nicht machbar\u00ab \u2014 aus der Wirtschaftswoche vom 11.9.2004 Das aus dem lateinischen kommende Wort \u00bbflexibel\u00ab bedeutet \u00fcbersetzt \u2026 Weiterlesen ![](\"https:\/\/www.zeitgeistlos.de\/zgblog\/wp-content\/uploads\/orwell_neusprech.jpg\" "\\"ZG-Artikel:")
<\/a>Das aus dem lateinischen kommende Wort \u00bbflexibel\u00ab bedeutet \u00fcbersetzt zun\u00e4chst so etwas wie biegsam, elastisch und anpassungsf\u00e4hig. Flexible Arbeitszeiten k\u00f6nnen Wochenendarbeit, Nachtarbeit, Teilzeitarbeit, Feiertagsarbeit usw. sein. Unternehmer fordern heute von ihren Arbeitskr\u00e4ften eine hohe Anpassungsf\u00e4higkeit \u2014 bei der Bezahlung, dem Arbeitsplatz sowie den Arbeitszeiten. Flexibel im Sinne, wie der Unternehmer es gerade braucht, um den gr\u00f6\u00dftm\u00f6glichen Profit daraus zu schlagen. Nicht euphemistisch ausgesprochen bedeutet demnach eine hohe Flexibilit\u00e4t eine hohe Ausbeutbarkeit des Arbeiters. <\/p>\n